-
Nuestra cadena de suministro está basada en principios de sostenibilidad, ética y responsabilidad social. Colaboramos con proveedores comprometidos con buenas prácticas ambientales y sociales, promoviendo el desarrollo económico y la trazabilidad de los insumos clave en nuestra producción.
Abastecimiento SostenibleBonsucroCadena de Suministro SostenibleCódigo de Conducta Empresarial para Proveedores - The Coca-Cola CompanyGuía de Implementación de Principios Rectores para Proveedores - The Coca-Cola CompanyPrincipios Guia para ProveedoresPrincipios para Agricultura Sostenible - The Coca-Cola Company -
Frente al cambio climático, tomamos medidas concretas para reducir nuestras emisiones de carbono, mejorar la eficiencia energética y adoptar tecnologías sostenibles en nuestras operaciones. Nuestro compromiso es avanzar hacia la descarbonización de nuestra cadena de valor y contribuir a la lucha global contra el calentamiento climático.
-
El agua es un recurso vital y su gestión responsable es una prioridad para Coca-Cola FEMSA. Implementamos estrategias de eficiencia hídrica, tratamiento y reutilización del agua en nuestras operaciones, al mismo tiempo que contribuimos a la conservación de fuentes hídricas y al acceso al agua potable en comunidades vulnerables.
-
El bienestar de nuestros colaboradores es esencial para el éxito de Coca-Cola FEMSA. Implementamos programas de salud, seguridad y desarrollo personal y profesional, garantizando condiciones de trabajo óptimas y un equilibrio entre la vida laboral y personal.
-
En Coca-Cola FEMSA, nuestro compromiso con la excelencia, la sostenibilidad y el bienestar de nuestros colaboradores se refleja en las certificaciones y reconocimientos que hemos obtenido. Estas distinciones validan nuestros esfuerzos por mantener altos estándares en nuestras operaciones, cultura organizacional y cadena de suministro.
Alliance for Water Stewarship
Bonsucro
Industria Limpia
ISO 14001
ISO 14064
ISO 27001
ISO 31000
ISO 45001
ISO 51001
ISO 9001
LEED
Sistema de Gestión Cero Residuos
Top Employers
VIVE
-
Nuestra cultura organizacional está impulsada por el liderazgo, la innovación y la colaboración. Promovemos valores que fortalecen el sentido de pertenencia y el compromiso de nuestros colaboradores, creando un entorno donde el aprendizaje continuo, la seguridad y el bienestar son esenciales para nuestro éxito colectivo.
-
Respetamos y promovemos los derechos humanos en todas nuestras operaciones y relaciones comerciales. Fomentamos la diversidad e inclusión en nuestros equipos, asegurando espacios de trabajo equitativos, libres de discriminación y con igualdad de oportunidades para todos. Nuestra estrategia está alineada con los Principios Rectores de la ONU sobre Empresas y Derechos Humanos, y nos comprometemos a seguir avanzando en la construcción de una cultura inclusiva.
Actualización de Derechos Humanos 2023 - The Coca-Cola CompanyCódigo de Conducta Empresarial para Proveedores - The Coca-Cola CompanyDiversidad, Equidad e InclusiónDeclaración sobre la Esclavitud Moderna – The Coca-Cola CompanyGuía de Implementación de Principios Rectores para Proveedores - The Coca-Cola CompanyPacto Global de las Naciones UnidasPolítica de Derechos Humanos y Laborales Política Global de Derechos Humanos - The Coca-Cola CompanyPrincipios Rectores para Proveedores - The Coca-Cola CompanyPrincipios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos - Oficina del Alto Comisionado de Naciones UnidasCompromiso Público Derechos Humanos 2026 -
Contribuimos al desarrollo de las comunidades donde operamos a través de iniciativas de educación, acceso al agua, emprendimiento y bienestar social. Nuestro compromiso es generar un impacto positivo y duradero, fortaleciendo la resiliencia y el crecimiento de nuestras comunidades.
-
Impulsamos un modelo de economía circular en el que, a través de iniciativas de recolección y reciclaje, promovemos la reducción del impacto ambiental y fomentamos la corresponsabilidad con nuestros consumidores y aliados estratégicos.
-
En Coca-Cola FEMSA, la ética y la transparencia son la base de nuestras operaciones. Nos regimos por sólidos principios de gobernanza que garantizan el cumplimiento normativo, la integridad en nuestras relaciones y la creación de valor sostenible para nuestros grupos de interés. A través de nuestros Códigos y Principios, promovemos una cultura de respeto y responsabilidad en toda nuestra cadena de valor.
Asociaciones y MembresíasCódigo de ÉticaCódigo de Mejores Prácticas Corporativas Comités del Consejo de Administración Compromiso de Ciberseguridad Compulsa de EstatutosConsejo de AdministraciónEstatutos SocialesEstructura Accionaria Estructura Accionaria FEMSAHistórico Resultados Trimestrales Línea ÉticaNorma Global de Cumplimiento FiscalEquipo DirectivoPolítica de AnticorrupciónReporte 20-F 2024Reporte BMV 2024 Transparencia en las Asociaciones - The Coca Cola Company -
Atendemos la diversidad de gustos y necesidades de nuestros consumidores mediante un portafolio de bebidas innovador y en constante evolución. Apostamos por opciones con menos azúcar y soluciones de hidratación que promuevan hábitos saludables sin comprometer la calidad y el sabor que nos distingue.
En Nuestros Productos - The Coca-Cola CompanyNuestros ProductosPolítica de Calidad y Seguridad Alimentaria - The Coca-Cola CompanyPolítica de Marketing Responsable - The Coca-Cola CompanyPolítica Global de Bebidas en Escuelas - The Coca-Cola CompanyPrincipios para el Uso Responsable de Medios Digitales - The Coca-Cola Company -
La sostenibilidad es el eje de nuestra estrategia de negocio y de nuestro compromiso con el futuro. Buscamos generar un impacto positivo en el medioambiente y la sociedad mediante la eficiencia operativa, la reducción de nuestra huella ambiental y la promoción del bienestar con nuestra gente y en las comunidades donde operamos.