Atrás

Coca-Cola FEMSA gana los Talent Awards 2021 en la categoría Diversity Champion.

#CocaColaFEMSA #DiversityChampion #TalentAwards

En Coca-Cola FEMSA estamos orgullosos de ser reconocidos como los ganadores en la categoría de Diversidad para los LinkedIn Talent Awards México 2021.

«Refrescando el mundo con inclusión y diversidad»

 

En los últimos años, hemos trabajado fuertemente para fortalecer nuestro compromiso de generar un ambiente donde todas las personas se sientan incluidas, tengan posibilidades de desarrollo y sean reconocidas por su talento y generación de valor en condiciones de igualdad.

Estamos convencidos que en la diversidad encontramos la forma de comprender mejor las necesidades de los consumidores, clientes y comunidades que tenemos el privilegio de servir. Mientras que en la inclusión logramos que nuestra base de talento se enriquezca.

 

Estrategia de Inclusión y Diversidad

Nuestra estrategia está basada en tres pilares fundamentales que hemos apalancado por medio de diferentes habilitadores:

  1. Apoyo y compromiso de los equipos directivos como factor clave para generar los cambios.
  2. Despliegue del Consejo de I&D, formado por 9 integrantes de diversas nacionalidades, áreas y países, cuya función es influenciar y sensibilizar, a la par de desarrollar acciones encaminadas a la transformación cultural que buscamos instalar.
  3. Ejecutando un plan integral con alcance total compañía, generando sinergias y actuando como un solo KOF.

El camino por recorrer, es aún extenso. Sin embargo, nuestra evolución es el resultado de un trabajo colaborativo, donde la suma de los esfuerzos y la profunda convicción de todas las personas que formamos parte de Coca-Cola FEMSA, así como de los equipos involucrados en llevarlos a la realidad, nos permitirán continuar creando un entorno seguro, en donde cada persona pueda ser auténtica.

#TalentoKOF #NuestraEtiquetaeselTalento

La inclusión y diversidad cultural tan refrescantes como la vida.

Cultura organizacional inclusiva y diversa en Coca-Cola FEMSA.

El liderazgo de las mujeres en Coca-Cola FEMSA.


Continuaremos refrescando el mundo, trabajando para hacer de KOF un lugar más inclusivo y diverso

por la construcción de una sociedad centrada en las personas y consciente del medio ambiente.


Acerca de LinkedIN Talent Awards, Powered by Insights: Es el reconocimiento al compromiso en la generación de contenido de Inclusión y Diversidad en LinkedIN.
●Por abrir conversaciones para la comunidad en torno a la Inclusión y Diversidad.
●Por la interacción de los colaboradores con el contenido de Inclusión y Diversidad.
●Por las publicaciones de colaboradores de las Compañías en torno a los temas de Inclusión y Diversidad.

#CocaColaFEMSA

#EmployerBrand

#DiversityChampion

#TalentAwards

#PoweredByInsights

 


Noticias relacionadas


22

Mar

Coca-Cola FEMSA reafirma su compromiso con la conservación del agua y con promover un futuro sostenible
Coca-Cola FEMSA reafirma su compromiso con la conservación del agua y con promover un futuro sostenible

Somos Coca-Cola FEMSA

Como el principal embotellador del Sistema Coca-Cola, en Coca-Cola FEMSA…

Ver más  

19

Mar

La importancia entre el balance del trabajo y vida personal
La importancia entre el balance del trabajo y vida personal

Somos Coca-Cola FEMSA

La presión para sobresalir en el ámbito profesional muchas veces…

Ver más  

19

Mar

Coca-Cola FEMSA publica su Informe Anual Integrado 2023:  Future-Ready – Impulsando el crecimiento
Coca-Cola FEMSA publica su Informe Anual Integrado 2023: Future-Ready – Impulsando el crecimiento

Somos Coca-Cola FEMSA

Coca-Cola FEMSA presenta su Informe Anual Integrado 2023: “Future-Ready –…

Ver más